The Influence of Motivation, Discipline and Work Environment on the Performance of Surabaya Plantation Employees
Pengaruh Motivasi, Disiplin dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Karyawan Perkebunan Surabaya
DOI:
https://doi.org/10.21070/ups.6805Keywords:
Work Motivation, Work Dicipline, Work Environment, Employee PerformanceAbstract
This study aims to analyze and describe in depth the influence of motivation, discipline, and work environment on employee performance at PT. Kebun Sayur Surabaya. The source of the problem in this study lies in the existing Human Resources and has an impact on the performance produced, so that it can be proven as the main factor that can be the reason for the employee's performance to increase. This study uses a quantitative approach method, using data collected through questionnaires and processed using the SmartPLS 3.2.8 program. The population in this study were all employees of PT. Kebun Sayur Surabaya with a total of 147 employees. the sampling technique used was total sampling where all employees were samples. The results of this study indicate that motivation, discipline and work environment have a significant positive effect on employee performance.
Downloads
References
L. Hasanah et al., “Statistik Ketenagakerjaan Sektor Pertanian Februari 2023,” 2023. [Online]. Available: https://satudata.pertanian.go.id/assets/docs/publikasi/Statistik_Ketenagakerjaan_Sektor_Pertanian_(Februari_2023).pdf
A. Gde Oka Pramadita and I. Bagus Ketut Surya, “Pengaruh Motivasi, Disiplin Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt Pln (Persero) Distribusi Di Denpasar Bali,” E-Jurnal Manaj., vol. 4, no. 8, pp. 2301–2317, 2019.
C. Carolin and D. R. Rahadi, “Studi Literatur: Hubungan Dan Pengaruh Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan,” Mak. J. Manaj., vol. 6, no. 2, pp. 107–116, 2020, doi: 10.37403/mjm.v6i2.177.
Gito Septa Putra & Jhon Fernos, “Pengaruh Disiplin Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Tenaga Kerja Dan Perindustrian Kota Padang,” J. Ilm. Ilmu Manaj. dan Kewirausahaan, vol. 3, no. 2, pp. 617–629, 2023, [Online]. Available: https://valuasi.lppmbinabangsa.id/index.php/home/article/view/210
B. J. Onsardi(2) and (1), “Pengaruh Disiplin Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Perusahaan Daerah Air Minum (Pdam) Kota Bengkulu,” J. Manaj. Modal Insa. Dan Bisnis, vol. 1, pp. 183–191, 2020, [Online]. Available: https://jurnal.imsi.or.id/index.php/jmmib/article/view/20
D. Kerja, L. Kerja, P. Tenaga, and K. Bongkar, “Disiplin Kerja , Lingkungan Kerja , dan Keselamatan Kerja Terhadap,” J. Produkt., vol. 10, no. 2023, pp. 496–508, 2024.
K. Yuliantari and I. Prasasti, “Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada LLDIKTI Wilayah III Jakarta,” Widya Cipta J. Sekr. dan Manaj., vol. 4, no. 1, pp. 76–82, 2020, doi: 10.31294/widyacipta.v4i1.7699.
I. Malikhah, D. Yulis Wulandari, and Yolanda Nst, “Analisis Lingkungan Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai (Studi Pada Pegawai Dinas Tenaga Kerja Kota Binjai),” J. Ilmu Pengetah. Sos., vol. 10, no. 1, pp. 479–483, 2023, [Online]. Available: http://jurnal.um-tapsel.ac.id/index.php/nusantara/index
P. Motivasi, L. Kerja, D. A. N. Disiplin, M. Ahyat, F. I. K. A. Agustina, and O. Afriwan, “( STUDI KASUS PADA RSJ MUTIARA SUKMA ),” J. Ganec Swara, pp. 538–547, 2024.
H. Faiha, P. Fannya, and D. H. Putra, “Hubungan Motivasi Kerja dengan Kinerja Petugas Rekam Medis di Rumah Sakit Umum Daerah Koja Tahun 2023,” J. Sos. dan sains, vol. 3, no. 9, pp. 927–935, 2023, doi: 10.59188/jurnalsosains.v3i9.1009.
E. Prasetiyo, F. Riadi, N. Rinawati, and R. Resawati, “Pengaruh Motivasi Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan,” Acman Account. Manag. J., vol. 1, no. 2, pp. 61–66, 2021, doi: 10.55208/aj.v1i2.20.
M. Eko Esti Santoso, “Pengaruh kemampuan kerja, motivasi kerja dan disiplin kerja karyawan BUMD PT Patut Patuh Patju Lombok Barat,” J. Distrib., vol. 12, no. C, pp. 2–5, 2024, doi: 10.1016/S0140-6736(13)61836-X.
V. Firdaus and S. Psi, Vera Firdaus, S.Psi., MM. [Online]. Available: https://drive.google.com/drive/folders/1Ls-tc2B5hG38d6jpUEgCS8zeGD-yEnci
D. S. P. Mariani and V. Firdaus, “Pengaruh Kompensasi, Disiplin Kerja dan Motivasi terhadap Produktivitas Kerja Karyawan PT. Sekar Katokichi Sidoarjo,” Innov. Technol. Methodical Res. J., vol. 3, no. 1, pp. 1–12, 2023, doi: 10.47134/innovative.v3i1.12.
S. Okky, B. Batubara, and S. Sari, “KARYAWAN MELALUI KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PT PLN ( Persero ) ULP RIMBO BUJANG,” J. Penelit. dan Kaji. Ilm., vol. 18, no. 1, pp. 89–100, 2024.
F. T. Wanta, I. Trang, and R. N. Taroreh, “Pengaruh Disiplin Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Inspektorat Kabupaten Minahasa Tenggara Di Masa Pandemi Covid-19,” J. EMBA, vol. 10, no. 1, pp. 113–122, 2022.
Raymond, L. S. Dian, D. P. Anggia, I. Mohamad Gita, and S. Jontro, “Pengaruh Disiplin Kerja Dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Tanjung Mutiara Perkasa,” J. Adm. Bisnis, vol. 11, no. 1, pp. 129–133, 2023.
S. D. Anggraini, Z. T. Rony, and K. S. Rycha, “Pengaruh Lingkungan Kerja dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Kantor Kecamtan Babelan,” J. Kewirausahaan dan Multi Talent., vol. 2, no. 1, pp. 49–58, 2024.
C. F. Oktavia and V. Firdaus, “Pengaruh Kompetensi, Motivasi Kerja, dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada CV. Faris Collection Tulangan Sidoarjo,” Innov. Technol. Methodical Res. J., vol. 3, no. 1, pp. 1–11, 2023, doi: 10.47134/innovative.v3i1.15.
Y. Soejarminto and R. Hidayat, “Pengaruh Motivasi Kerja, Disiplin Kerja, Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pt. Star Korea Industri MM2100 Cikarang,” Ikraith-Ekonomika, vol. 6, no. 1, pp. 22–32, 2022, doi: 10.37817/ikraith-ekonomika.v6i1.2465.
I. Novitasari and N. Setiawan, “Pengaruh Stres Kerja, Lingkungan Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Generasi Milenial Di Perusahaan …,” Tekmapro, vol. 19, no. 1, pp. 85–93, 2024, [Online]. Available: https://tekmapro.upnjatim.ac.id/index.php/tekmapro/article/view/381
M. R. Shihab, W. Prahiawan, and V. Maria, “Pengaruh Disiplin Kerja, Motivasi Kerja, Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawanpada Pt. So Good Food Manufacturing Kabupaten Tangerang Tahun 2020,” J. Inov. Penelit., vol. 3, no. 3, pp. 5479–5492, 2022, [Online]. Available: https://ojs.serambimekkah.ac.id/semnas/article/view/1696/1356
Z. T. Rony and H. Rohaeni, “Jurnal+Yustisiwo,” J. kewirausahaan dan multi Talent., vol. 2, no. 1, pp. 41–48, 2024.
Wahyuni, K. Kusuma, V. Firdaus, and D. Andriani, “Peran Kepemimpinan, Job Insecurity, dan Stres Kerja Terhadap Turnover Intention,” J. Ilm. Multidisiplin, vol. 2, no. 7, pp. 2764–2777, 2023, [Online]. Available: https://journal-nusantara.com/index.php/JIM/article/view/1736
P. Motivasi, K. Pegawai, M. Toding, A. Ismail, and A. H. M. Bas, “Journal of Applied Management and Business Research ( JAMBiR ) Kantor Dinas Pekerjaan Umum dan Penataan Ruang Kabupaten Tana,” J. Appl. Manag. bussiness Res., vol. 4, no. 1, pp. 40–44, 2024.
Downloads
Additional Files
Posted
License
Copyright (c) 2024 UMSIDA Preprints Server
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.
