Employee Performance in Administrative Service Population in Kupang Village, Jabon District Sidoarjo Regency
Kinerja Pegawai dalam Pelayanan Administrasi Kependudukan di Desa Kupang Kecamatan Jabon Kabupaten Sidoarjo
DOI:
https://doi.org/10.21070/ups.5815Keywords:
Employee Performance, Population Administration, ServicesAbstract
This study aims to analyze and describe the performance of employees in population administration services in Kupang Village, Jabon Sub-district, Sidoarjo Regency. This research uses descriptive qualitative research methods. The results of this study use 5 performance indicators by Sedarmayanti (2017) namely Work Quality, Timeliness, Initiative, Ability and Communication. In the indicator of Work Quality in Service Employees at the Kupang Village Office is optimal. In the Timeliness indicator, service employees at the Kupang Village Office can be realized, but not yet fully optimal. In the initiative indicator, service employees at the Kupang Village Office are optimal. In the Ability indicator on service employees at the Kupang Village Office, it can be realized, but not yet fully optimal. In the Communication indicator, service employees at the Kupang Village Office can be realized optimally.
Downloads
References
Mubaroq, Husni, and Yulia Nurul Hidayati. 2022. “Analisis Kualitas Pelayanan Dan Kinerja Pegawai Kantor Desa Ambulu Kecamatan Sumberasih Kabupaten Probolinggo Terhadap Kepuasan Masyarakat.” Publik: Jurnal Manajemen Sumber Daya Manusia, Administrasi Dan Pelayanan Publik 9(4):655–67. doi: 10.37606/publik.v9i4.398.
Abror, M. Daimul, and Lu’lu’ul Hidayah. 2022. “Kualitas Pelayanan Administrasi Kependudukan Kepada Masyarakat Pembuat Akte Kelahiran Di UPT Dispendukcapil Kecamatan Purwosari.” Jurnal Ilmiah Manajemen Publik Dan Kebijakan Sosial 5(2):167–80. doi: 10.25139/jmnegara.v5i2.4396.
Undang-Undang Nomor 6 Tahun 2014 Tentang Desa
Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 Tentang Administrasi Kependudukan
A, Nur Alam, A. Rum Tajang, and Ansar Taufik. 2022. “Pengaruh Budaya Organisasi Dan Kompetensi Terhadap Kinerja Pegawai Kantor Kelurahan Daya Kota Makassar.” Jurnal Online Manajemen ELPEI 2(1):286–300. doi: 10.58191/jomel.v2i1.65.
Widiati, Widiati. 2021. “Analisis Kinerja Pegawai Kantor Desa Indrasari Kecamataan Martapura Kabupaten Banjar.” AS-SIYASAH: Jurnal Ilmu Sosial Dan Ilmu Politik 6(2):50. doi: 10.31602/as.v6i2.5193.
Suciati, Oktia Dita, Rahmat Hidayat, and Ani Nurdiana Azizah. 2022. “Analisis Kinerja Pegawai Dalam Memberikan Pelayanan Administrasi Di Kecamatan Majalaya Kabupaten Karawang.” Jurnal Ilmiah Manajemen Bisnis Dan Inovasi Universitas Sam Ratulangi (Jmbi Unsrat) 9(2):657–62. doi: 10.5281/zenodo.6358138.
Patra, Indri, Juriko Abdussamad, and Fenti Prihatini Tui. 2023. “Kinerja Pegawai Dalam Pelayanan Administrasi Kependudukan Di Kantor Catatan Sipil Kabupaten Bolaang Mongondow Timur.” ULIL ALBAB : Jurnal Ilmiah Multidisiplin 2(6):2376–95.
Arisanti, Arisa, Antonio Imanda, and Harius Eko Saputra. 2020. “Analisis Kualitas Kerja Pegawai Tata Usaha Sekolah Menengah Atas Negeri 1 Bengkulu Tengah.” Profesional: Jurnal Komunikasi Dan Administrasi Publik 7(1):57–63. doi: 10.37676/professional.v7i1.1093.
Firmansyah, Deden, and Mistar Mistar. 2020. “Pengaruh Kedisiplinan Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Pada Dinas Sosial Kabupaten Bima.” Jurnal Dimensi 9(2):202–16. doi: 10.33373/dms.v9i2.2532.
Fitrasari, Bela Mulia, and Isnaini Rodiyah. 2022. “Performance Analysis of District Election Commission Employees [ Analisis Kinerja Pegawai Komisi Pemilihan Umum Kabupaten ].” 1–12.
Putra, Prasetya Angkasa Manggala, Hanny Purnamasari, and Rudyk Nababan. 2022. “Analisis Kinerja Aparat Terhadap Pelayanan Publik Di Desa Tridaya Sakti 1 Prasetya.” Nusantara: Jurnal Ilmu Pengetahuan Sosial 9(8):2968–79.
Mulyani F, and Haliza N. 2021. “Analisis Perkembangan Ilmu Pengetahuan Dan Teknologi (Iptek) Dalam Pendidikan.” Jurnal Pendidikan Dan Konseling (Jpdk) 3(1):101–9.
Rosandy, Mohamat Riski, and Isnaini Rodiyah. 2023. “ Village Apparatus Performance in Population Administration Service in Village [Kinerja Aparatur Desa dalam Pelayanan Administrasi Kependudukan pada Desa].” 1–13.
Julia, Mela, and Alifah Jiddal Masyruroh. 2022. “Literature Review Determinasi Struktur Organisasi: Teknologi, Lingkungan Dan Strategi Organisasi.” Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi 3(4):383–95. doi: 10.31933/jemsi.v3i4.895.
Khoiroh, Mazroul. 2024. “Bridging the Digital Divide to Improve Village Governance for Global Efficiency : Menjembatani Kesenjangan Digital Untuk Meningkatkan Tata Kelola Desa Demi Efisiensi Global.” 25(3):1–13.
Batoebara, Maria Ulfa, Ilmu Komunikasi, Fakultas Isip, and Universitas Dharmawangsa. n.d. “Jurnal Prosiding.” 29–38.
Downloads
Additional Files
Posted
License
Copyright (c) 2024 UMSIDA Preprints Server
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.
