The Influence of Seniority Worklife Balance and Motivation on Productivity of Medical Employee Generation Z for Hospital Arafah Anwar Medika Sukodono
Pengaruh Senioritas Worklife Balance Dan Motivasi Terhadap Produktivitas Karyawan Medis Generasi Z Pada Rumah Sakit Arafah Anwar Medika Sukodono
DOI:
https://doi.org/10.21070/ups.8762Keywords:
Seniority, Work Life Balance, Motivation, ProductivityAbstract
The study aims to examine the effect of Seniority Worklife Balance and Motivation on Productivity of Medical Employee. his research is a quantitative study with the population and sample in this study, all 75 totaling medical employees at the Hospital Arafah Anwar Medika Sukodono. The data analysis used in this study is SmartPLS 3. The result of this study indicate that Senioritas has a positive on the Productivity of medical employee. While Worklife Balance has a positive on the Productivity on employee. While Motivation has a positive on the Productivity on employee
Downloads
References
N. I. Firdausi, “Defini Rumah Sakit,” Kaos GL Derg., vol. 8, no. 75, pp. 147–154, 2020, [Online]. Available: https://doi.org/10.1016/j.jnc.2020.125798%0Ahttps://doi.org/10.1016/j.smr.2020.02.002%0Ahttp://www.ncbi.nlm.nih.gov/pubmed/810049%0Ahttp://doi.wiley.com/10.1002/anie.197505391%0Ahttp://www.sciencedirect.com/science/article/pii/B9780857090409500205%0Ahttp:
A. Nidal, A. K. Djaelani, and M. Rizal, “Pengaruh Senioritas, Prestasi Kerja, Dan Motivasi Kerja Terhadap Produktivitas Karyawan Di Indomaret Sumedang 2 Kepanjen,” E-Jurnal Ris. Manaj., vol. 12, no. 02, pp. 211–220, 2023, [Online]. Available: http://jim.unisma.ac.id/index.php/jrm/article/view/20455%0Ahttp://jim.unisma.ac.id/index.php/jrm/article/viewFile/20455/15190
Dairse, “Pengaruh Stres Dan Kepuasan Kerja Dalam Meningkatkan Produktivitas,” Экономика Региона, no. Kolisch 1996, pp. 49–56, 2021.
M. P. E. Dalimunthe, R. R. Ramadhan, and H. Zaki, “Pengaruh Senioritas Dan Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Karyawan Rsia Budhi Mulia,” vol. 3, pp. 1079–1086, 2023.
S. M. Agung Wayu Pamungkas, “Pengaruh quality of work life terhadap produktivitas karyawan,” Media Bisnis, vol. 5, no. 1, pp. 9–20, 2024, [Online]. Available: http://jurnaltsm.id/index.php/mb/article/view/1459
N. Nurdiana and S. Andri, “Pengaruh Motivasi dan Pengalaman Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Rumah Sakit Jiwa Tampan Provinsi Riau,” JERUMI J. Educ. Relig. Humanit. Multidiciplinary, vol. 1, no. 2, pp. 516–522, 2023, doi: 10.57235/jerumi.v1i2.1425.
Y. Buraera and S. Mulyaningsih, “Pengaruh Motivasi Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Pada Puskesmas Tataba Kecamatan Buko The Effect Of Work Motivation On Employee Work Productivity At Tataba Puskesmas Buko District,” vol. 10, no. 1, pp. 1–5, 2022.
M. S. Munir, “Pengaruh Senioritas, Prestasi Kerja, Dan Motivasi Kerja Terhadap Produktivitas Karyawan Di Bpn Kota Malang,” 2020.
Y. R. Hasani, B. Tewal, and M. D. B. Walangitan, “Pengaruh Kesejahteraan, Senioritas Dan Promosi Jabatan Terhadap Semangat Kerja Karyawan Pt. Catur Sentosa Adiprana Tbk Cabang Manado,” J. EMBA J. Ris. Ekon. Manajemen, Bisnis dan Akunt., vol. 11, no. 3, pp. 1520–1531, 2023, doi: 10.35794/emba.v11i3.50711.
N. Purwaningtyas, A. Kartika Sari, P. Studi Manajemen, and S. Tinggi Ilmu Ekonomi Mahardhika, “DEMAnD Digital Economic, Management and Accounting Knowledge Development ANALISIS LINGKUNGAN KERJA DAN SENIORITAS TERHADAP KINERJA SERTA PRODUKTIVITAS KARYAWAN PADA PERUSAHAAN,” vol. 04, no. 01, pp. 23–34, 2022.
R. Z. Yahya, “Pengaruh Work From Home Dan Work Life Balance Terhadap Produktivitas Kerja Dengan Motivasi Sosial Sebagai Variabel Moderating Pada Pt. Cemerlang Indo Pangan,” CENDEKIA Jaya, vol. 3, no. 2, pp. 20–40, 2021, doi: 10.47685/cendekia-jaya.v3i2.186.
M. F. Gibran, K. Khaeruman, and E. M. Abduh, “Pengaruh Work Life Balance Dan Stres Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Di PT Pigeon Indonesia,” INVESTASI Inov. J. Ekon. dan Akunt., vol. 2, no. 3, pp. 110–118, 2024, doi: 10.59696/investasi.v2i3.48.
R. D. Parashakti and D. Noviyanti, “Pengaruh Motivasi, Lingkungan Kerja, dan Pelatihan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan,” J. Ekon. Bisnis, Manaj. dan Akunt., vol. 1, no. 2, pp. 127–136, 2021, doi: 10.47709/jebma.v1i2.994.
S. Salju and M. Lukman, “Pengaruh Motivasi Dan Pengalaman Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pt. Comindo Mitra Sulawesi Cabang Palopo,” J. Manaj. STIE Muhammadiyah Palopo, vol. 4, no. 2, pp. 1–7, 2019, doi: 10.35906/jm001.v4i2.280.
Hizkia Panjaitan, Henry Eryanto, and Suherdi Suherdi, “Analisis Sistem Work Life Balance Pada Pegawai X,” J. Media Adm., vol. 8, no. 1, pp. 103–115, 2023, doi: 10.56444/jma.v8i1.528.
A. Putirulan and I. A. Sumbogo, “Pengaruh Work-Life Balance Terhadap Motivasi Dampaknya Pada Produktivitas Kerja Karyawan PT. PLN Muara Karang,” Streaming, vol. 2, no. 2, pp. 54–64, 2023, doi: 10.53008/streaming.v2i2.3226.
N. Komariah, “Pengaruh Motivasi Kerja, Disiplin Kerja, Budaya Kerja Dan Work Life Balance Terhadap Produktivitas Kerja,” Fak. Ekon. Univ. Tidar, 2023.
S. S. Y. Karlina and A. Alamsyah, “Pengaruh Motivasi Kerja Ttrhadap Kinerja Karyawan PT. KPSBU Lembang,” J. Rev. Pendidik. dan Pengajaran, vol. 7, no. 3, pp. 7234–7239, 2024.
Downloads
Additional Files
Posted
License
Copyright (c) 2026 UMSIDA Preprints Server
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.
