Preprint has been published in a journal as an article
Preprint / Version 1

The Influence of Work Motivation, Work Environment, and Work Discipline on the Performance of Employees of the Sidoarjo Regency Cooperative and Micro Enterprise Department


Pengaruh Motivasi Kerja, Lingkungan Kerja, dan Kedisiplinan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Koperasi dan Usaha Mikro Kabupaten Sidoarjo

##article.authors##

DOI:

https://doi.org/10.21070/ups.6546

Keywords:

Work Motivation, Work Environment, Work Discipline, Performance of Employe

Abstract

This study includes a quantitative type of research. Primary data was collected through questionnaires. Nonprobability sampling is used in the sampling method. Saturated samples were used for sampling. In other words, taking everyone in the population as a sample. This research involved all employees of the Sidoarjo Regency Cooperatives and Micro Enterprises Service. So, the sample size is 31 employees. This study uses multiple linear regression analysis, classical assumption test, t test, R test, and R2 test, all using the SPSS version 22 program. The results of this study show that work motivation has a big influence on employee performance; work environment has a big influence on employee performance; and work discipline has a big influence on employee performance

Downloads

Download data is not yet available.

References

Reffi, O., & Jhon, F. Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Kependudukan Dan Pencatatan Sipil Kota Padang. JURNAL ECONOMINA, Vol. 2, No. 4, 2023. ejournal.45mataram.ac.id/index.php/economina

Wirtadipura, Dian. Pengaruh Kepemimpinan Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Di Dinas Pendidikan Dan Kebudayaan Kabupaten Serang. Indonesian of Interdisciplinary journal, Vol. 3, No. 1, 2022.

Chrisvan, C., Aan, H., Adhie, F., Nurhadian., & Kadir. Pengaruh Motivasi Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (Studi pada salah satu perusahaan BUMN di Jawa Barat). Acman: Accounting and Management Journal, Vol 2, No. 1, 2022. DOI: https://doi.org/10.55208/aj

Gito, S. P., & Jhon, F. Pengaruh Disiplin Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Tenaga Kerja Dan Perindustrian Kota Padang. Jurnal Valuasi: Jurnal Ilmiah Ilmu Manajemen dan Kewirausahaan, Vol. 3 No. 2, 2023. Doi : 10.46306/vls.v3i2.210 617

Zainal, A., & Karim, B. Pengaruh Gaya Kepemimpinan Disiplin Kerja Lingkungan Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Mitratani Dua Tujuh Jember. Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Business, dan Akuntansi, Vol. 1, No. 1, 2023.

Tiswanti, A., Ratnawati., Rahma, D., & Ansari. Pengaruh Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Pegawai dengan Kepuasan Kerja sebagai Variabel Mediasi pada Dinas Lingkungan Hidup Kabupaten Bener Meriah. Jurnal Ilmiah Ilmu Manajemen (JUIIM), Vol 4 No 1, 2022. https://jurnal.ugp.ac.id/index.php/juiim

Dewi, F., Nurlaela., & Dirarini, S. Lingkungan Kerja Fisik, Lingkungan Kerja Non Fisik, Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Guru Smk Negeri 1 Manokwari. Cakrawala Manaement Business Journal, Vol. 1 No.1, 2019.

Eric, H. Pengaruh Lingkungan Kerja, Stres Kerja, dan Beban Kerja Terhadap Kinerja PT. Sakti Mobile Jakarta. Jurnal Kajian Ilmiah, Vol. 22 No. 2, 2022. http://ejurnal.ubharajaya.ac.id/index.php/JKI

Farhan, S., Alifah J. M., Bayu, P. D., Srirahayu, P., Maharani., Nova, A. N.,& Tania, S. R. Determinasi Kinerja Karyawan: Analisis Lingkungan Kerja, Beban Kerja dan Kepemimpinan pada PT Graha Sarana Duta. JURMA: Jurnal Riset Manajemen, Vol. 1 No. 3, 2023. DOI: https://doi.org/10.54066/jurma.v1i3.900

Ririn, A., Sri, L. R., & Ramon, Z. Pengaruh Disiplin Kerja, Komunikasi, Motivasi Kerja, Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan. Jurnal Trias Politika, Vol 6. No, 2022.

Nailul, M., & Sri, I. Pengaruh Disiplin Kerja, Motivasi Kerja, Dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Karyawan (Studi pada PT LKM Demak Sejahtera). Jurnal Ekonomi & Ekonomi Syariah, Vol 5 No 2, 2022.

Catur, S., & Tristiana, R. Pengaruh Lingkungan Kerja, Disiplin Kerja dan Kepuasan Kerja terhadap Kinerja Karyawan (Studi Pada Karyawan PT. Jaykay Files Indonesia Semarang). Jurnal Mirai Management, Vo. 7 No. 2, 2022.

Nailul, M., & Sri, I. Pengaruh Disiplin Kerja, Motivasi Kerja, Dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Karyawan (Studi pada PT LKM Demak Sejahtera). Jurnal Ekonomi & Ekonomi Syariah, Vol 5 No 2, 2022. DOI : https://doi.org/10.36778/jesya.v5i2.652

Siregar, Edison. Riset Dan Seminar Sumber Daya Manusia. 1st ed. Bandung: Widina Media Utama. 2022.

Natalia, A. L., Zandra, D. W., & Laksono, S. Pengaruh Stres Kerja, Motivasi Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Dikantor Kelurahan Sudiroprajan. PUBLIK: Jurnal Manajemen Sumber Daya Manusia, Adminsitrasi dan Pelayanan Publik, Vol. 9 No. 4, 2022

Andia, S., & Ian N. S. Pengaruh Kepuasan Kerja, Disiplin Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan. AKSARA: Jurnal Ilmu Pendidikan Nonformal, Vol. 8, No. 1, 2022 http://ejurnal.pps.ung.ac.id/index.php/Aksara

Laela, N.D., Dahli, S., & Lukluk A. H. Pengaruh Kemampuan Kerja, Motivasi Kerja, dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan (Studi Empiris pada Puskesmas Kecamatan Candimulyo). Borobudur Management Review, Vol. 3, No. 1, 2023.

Okni, L. N., Hammam, Z., & Wan, L. H. Pengaruh Motivasi Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Hotel Dyan Graha Pekanbaru. Economics, Accounting and Business Journal, Vol. 2 No. 1, 2022.

Fajriansyah., Muh, I. T., Halida, S., Aminuddin, H., & Fatimah S. Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Produktivitas Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Rumah Sakit Umum Daerah Daya Di Masa Covid-19. Jurnal Sains Manajemen Nitro, Vol. 1 No. 2, 2022. https://ojs.nitromks.ac.id/index.php/jsmn

Isnaeni, R., Heri, S., & Brian, J. B. Pengaruh Komunikasi, Disiplin Kerja, Gaya Kepemimpinan dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan. Majalah Ilmiah Manajemen & Bisnis (MIMB), Vol. 19 No.5, 2022.

Muhamad, R. S., Wawan, P., & Vera, M. Pengaruh Disiplin Kerja, Motivasi Kerja, Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. So Good Food Manufacturing Kabupaten Tangerang Tahun 2020. Jurnal Inovasi Penelitian, Vol. 3 No. 3, 2022.

Aulia, F. T., & Jhon, F. Pengaruh Motivasi Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Di Dinas Kependudukan Dan Pencatatan Sipil Kota Padang. Jurnal Publikasi Ilmu Manajemen (JUPIMAN), Vol.2, No.2, 2023. DOI : https://doi.org/10.55606/jupiman.v2i2.1654

Elex, S., Lia, A., & Tiara. Pengaruh Pelatihan Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pegadaian Kota Sungai Penuh. Jurnal Ekonomi Dan Bisnis, Vol. 25 No. 01, 2022

Ni Putu C. S. P., & Ida, A. P. W. S. Pengaruh Komunikasi Internal, Beban Kerja dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan. Jurnal Manajemen, Kewirausahaan dan Pariwisata, Vol. 2 No. 4, 2022.

Komang, A. O., & I Komang, A. Peran Stres Kerja Memediasi Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Como Shambhala Estate. E-Jurnal Manajemen, Vol. 11, No. 1, 2022. DOI: https://doi.org/10.24843/EJMUNUD.2022.v11.i01.p06

Yos, S., & Rahmat, H. Pengaruh Motivasi Kerja, Disiplin Kerja, Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pt. Star Korea Industri Mm2100 Cikarang. JURNAL IKRAITH-EKONOMIKA, Vol 6 No 1, 2023.

Sugiyono. Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif dan R&D. Jakarta: Penerbit Alfabeta. 2019.

Ghozali, Imam. Aplikasi Analisis Multivariate dengan program IBM SPSS. Yogyakarta: Penerbit Universitas Dipenegoro. 2019.

Posted

2024-09-10