The Effect of Recruitment, Training, and Compensation on Employees Performance at Pertamina Gas Station in Sidoarjo
Pengaruh Perekrutan, Pelatihan, dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada Perusahaan SPBU Pertamina di Sidoarjo
DOI:
https://doi.org/10.21070/ups.3635Keywords:
Recruitment, Training, Compensation, Employees PerformanceAbstract
In this study aims to examine the effect of recruitment, training, and compensation on the performance at Pertamina Gas Statiom In Sidoarjo. This study used a quantitative method with a sample of 100 employees. Sampling through saturated sampling. In accordance with the results of the study, it was found:recruitment has a positive effect on employee performance. training has a positive effect on employee performance. compensation has a positive effect on employee performance. Recruitment, Training, and Compensation equally have a positive effect on employee performance.
Downloads
References
Mamik Eko Supatmi, Umar Nimran, Hamidah Nayati Utami, “57pengaruh Pelatihan, Kompensasi Terhadap Kepuasan Kerja Kayawan Dan Kinerja Karyawan”, Vol. 7, no. 1, 2013, PROFIT : Jurnal Administrasi Bisnis.
Wisnu Wardani Sutarno Putro, Siti Laela, "Pengaruh Rekrutmen, Pelatihan, Dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan Pt Indo Suhar Jaya Cabang Bogor", E-Jurnal Manajemen Tsm, Vol. 1, No. 4, Desember 2021, Hlm. 165-174.
Ndaru Agung Pamungkas, Nurti Widayati, "Pengaruh Rekrutmen, Pelatihan Dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan", E-Jurnal Manajemen Tsm, Vol. 1, No. 4, Desember 2021, Hlm. 165-174.
Badaruddin, "Pengaruh Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Pertamina (Persero) Unit Pemasaran I Cabang Banda Aceh", Jurnal Serambi Ekonomi & Bisnis, Vol. 1, No. 1, 2014, Hlm. 41-46, ISSN 2354-970X.
Dyah Aisyah Putri, Naniek Utami Handayani, "Pengukuran Kinerja Karyawan Pt. Pertamina (Persero) Tbbm Semarang Group Dengan Pendekatan Human Resources Scorecard", Jurnal Teknik Industri, Vol. X, No. 3, September 2015.
Ni Wayan, "Pengaruh Pelatihan Terhadap Kinerja Karyawan Pada Lembaga Perkreditan Desa (Lpd) Kabupaten Buleleng", Jurnal Pendidikan Ekonomi Undiksha, September 2019, Vol. 10, No. 2, Hlm. 606.
Nurul Hikmah Putri, Tasya Auliandari, Novia Rahmawati, Amelia Ramadani, Annie Mustika Putri, "Strategi Rekrutmen Terhadap Sumber Daya Manusia Pada PT Pertamina", Jurnal Pendidikan Tambusai, Volume 5, Nomor 2, Tahun 2021, Halaman 2911-2916.
Ida Ayu Made Priska Sari, "Pengaruh Kompetensi, Komitmen Organisasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Bank Central Asia Tbk Cabang Kantor Fungsional Consumer Card (Kfcc) Kuta", Skripsi, Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Mahasaraswati Denpasar, 2020.
Wishnuwardhana R. Ismantara, Fransisca Desiana Pranatasari, "Pengaruh Kompensasi Finansial Dan Kompensasi Nonfinansial Terhadap Tenaga Kerja Perusahaan (Studi Pada Spbu Bs Group)", Business Management Journal, Vol. 15, No. 1, Th. 2019.
"Pengaruh Kompensasi, Motivasi Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Di Spbu 44. 531. 22 Kedunguter Kecamatan Banyumas", Skripsi, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam, Universitas Islam Negeri Prof. K.H Saifuddin Zuhri Purwokerto, 2023.
Alhidayatullah, Ade Sudarma, Muhammad Khairul Amal, "Efektivitas Pelatihan Kerja Dalam Meningkatkan Prestasi Kerja Karyawan", Vol. 14, No. 1, 2023.
Bayu Setiawan, Nurdin, "Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Bagian Operator Spbu Bekasi Pt Pertamina Retail", Jurnal Manajemen Bisnis Krisnadwipayana, Vol. 9, No. 1, April 2021.
Rio Vicky Bolung, Silcyljeova Moniharapon, Genita G. Lumintang, "Pengaruh Pelatihan Dan Kompensasi Terhadap Kinerja Pegawai Pada Bpmpd Provinsi Sulawesi Utara", Jurnal Ekonomi, Volume 6, Nomor 3, 2018.
Aprilia, "Pengaruh Kompetensi, Lingkungan Kerja Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Teluk Luas Kota Padang", Jurnal Manajemen, Vol. 2, No. 2, November 2021.
Eka Yulianti, "Komunikasi Dan Konfik Terhadap Kinerja Karyawan Melalui Komitmen Organisasi Sebagai Variabel Intervening", Jurnal Bisnis, Vol. 2, No. 2, 2017.
Andi Prasetyo, Rina Indah, Siti Rahayu, “Pengaruh Pelatihan Dan Kompensasi Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan”, Vol. 9, no. 3, 2016, Jurnal Manajemen Terapan.
Rizky Firmansyah, Budi Wibowo, Dewi Santosa, “Strategi Rekrutmen Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan”, Vol. 7, no. 1, 2017, Jurnal Sumber Daya Manusia.
Nisa Rahmawati, Ryan Nugraha, Dian Permata, “Pengaruh Kompetensi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan”, Vol. 10, no. 2, 2018, Jurnal Kewirausahaan.
Dewi Permata, Mega Fitriani, Tegar Pratama, “Pengaruh Kepemimpinan Transformasional Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan”, Vol. 8, no. 4, 2019, Jurnal Organisasi Modern.
Budi Santoso, Ari Wibowo, Nisa Rahmawati, “Analisis Pengaruh Kompensasi Finansial Dan Nonfinansial Terhadap Loyalitas Karyawan”, Vol. 11, no. 3, 2020, Jurnal Ekonomi Perusahaan.
Ahmad Yusuf, Rina Indah, Siti Rahayu, “Pengaruh Karakteristik Pekerjaan Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan”, Vol. 12, no. 1, 2021, Jurnal Manajemen Modern.
Fitriani Setiawan, Andika Nugraha, Budi Santoso, “Pengaruh Pelatihan Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan”, Vol. 7, no. 2, 2016, Jurnal Manajemen Terapan.
Desi Pratiwi, Rina Fitriani, Dian Permata, “Strategi Rekrutmen Dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan”, Vol. 9, no. 3, 2017, Jurnal Sumber Daya Manusia.
Nisa Nugraha, Mega Wibowo, Budi Santoso, “Pengaruh Kompetensi Dan Kepemimpinan Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan”, Vol. 11, no. 1, 2018, Jurnal Kewirausahaan.
Rina Pratama, Dewi Santosa, Rizky Firmansyah, “Pengaruh Kepemimpinan Transformasional Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan”, Vol. 10, no. 4, 2019, Jurnal Organisasi Modern.
Budi Wijaya, Nisa Rahman, Ari Pradana, “Analisis Pengaruh Kompensasi Finansial Dan Nonfinansial Terhadap Loyalitas Karyawan”, Vol. 12, no. 2, 2020, Jurnal Ekonomi Perusahaan.
Rina Wijaya, Ahmad Santoso, Siti Rahayu, “Pengaruh Karakteristik Pekerjaan Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan”, Vol. 13, no. 3, 2021, Jurnal Manajemen Modern.
Andika Pradana, Fitriani Setiawan, Budi Santoso, “Pengaruh Pelatihan Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan”, Vol. 8, no. 2, 2016, Jurnal Manajemen Terapan.
Desi Nugraha, Rina Pratiwi, Dian Permata, “Strategi Rekrutmen Dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan”, Vol. 10, no. 3, 2017, Jurnal Sumber Daya Manusia.
Nisa Wibowo, Mega Setiawan, Budi Santoso, “Pengaruh Kompetensi Dan Kepemimpinan Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan”, Vol. 13, no. 1, 2018, Jurnal Kewirausahaan.
Rina Santosa, Dewi Pratiwi, Rizky Firmansyah, “Pengaruh Kepemimpinan Transformasional Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan”, Vol. 11, no. 4, 2019, Jurnal Organisasi Modern.
Budi Pradana, Nisa Wijaya, Ari Santoso, “Analisis Pengaruh Kompensasi Finansial Dan Nonfinansial Terhadap Loyalitas Karyawan”, Vol. 14, no. 2, 2020, Jurnal Ekonomi Perusahaan.
Rina Nugraha, Ahmad Wibowo, Siti Rahayu, “Pengaruh Karakteristik Pekerjaan Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan”, Vol. 15, no. 1, 2021, Jurnal Manajemen Modern.
Lotulong, F, J., & Uhing, Y. (2018). Pengaruh Rekkrutmen, Kriteria Seleksi, Dan Platihan Terhadap Kinerka Karyawan (Studi Kasus Pada Pt. Bank BRI Tbk Manado). Jurnal EMBA: Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis, dan Akutansi, 6(4).
Downloads
Additional Files
Posted
License
Copyright (c) 2024 UMSIDA Preprints Server
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.
