Preprint / Version 1

The Influence of Framing, Groupthink, and Machiavellian Traits on Interest in Choosing a Career as a Public Accountant to Achieve SDGs No. 5

Pengaruh Framing, Groupthink, dan Sifat Machiavellian terhadap Minat Memilih Karir sebagai Akuntan Publik untuk Capaian SDGs No. 5

##article.authors##

DOI:

https://doi.org/10.21070/ups.10745

Keywords:

Framing, Groupthink, Machiavellianism, Career Interest, Public Accountant, SDGs

Abstract

This study examines the effects of framing, groupthink, and Machiavellian traits on students’ interest in pursuing a career as a public accountant in supporting Sustainable Development Goals (SDGs) Number 5. A quantitative approach was employed using a survey method through questionnaires. The population consisted of 112 accounting students from Universitas Muhammadiyah Sidoarjo, class of 2022, with 88 respondents selected using probability sampling. Data were analyzed using multiple linear regression with SPSS version 20. The results indicate that framing and Machiavellian traits have a significant effect on students’ career interest as public accountants, while groupthink has no significant effect. Simultaneously, all variables significantly influence career interest. The coefficient of determination shows that a substantial proportion of variance is explained by the independent variables. This study contributes to behavioral accounting literature and provides insights for educational institutions in encouraging students to pursue careers in public accounting.

Downloads

Download data is not yet available.

References

D. Astri Wulan and I. Fitrawati, “Pengaruh Gender, Penghargaan Finansial dan Pertimbangan Pasar Kerja Terhadap Minat Mahasiswa Akuntansi Untuk Berkarir Menjadi Akuntan Publik Dan Non Akuntan Publik,” J. Akuntansi, Fak. Ekon. dan Bisnis, Univ. Bengkulu, vol. 7, no. 1, pp. 51–60, 2017.

W. A. Azzah and Maryono, “Faktor – Faktor yang Berpengaruh Dalam Pemilihan Karir Sebagai Akuntan Publik oleh Mahasiswa Program Studi Akuntansi Universitas Stikubank Semarang,” J. Akunt. Profesi, vol. 13, no. 1, pp. 182–193, 2022.

J. A. Manajerial, “purposive sampling .,” vol. 1, no. 1, pp. 1–11, 2016.

T. K. W. Asmoro, A. Wijayanti, and S. Suhendro, “FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI MAHASISWA AKUNTANSI DALAM PEMILIHAN KARIR SEBAGAI AKUNTAN PUBLIK,” J. Akunt. Manajerial (Managerial Account. Journal), vol. 1, no. 1, pp. 88–98, 2016, doi: 10.52447/jam.v1i1.734.

T. Pipit Muliyah, Dyah Aminatun, Sukma Septian Nasution, Tommy Hastomo, Setiana Sri Wahyuni Sitepu, “済無No Title No Title No Title,” J. GEEJ, vol. 7, no. 2, 2020.

S. S. Harianti, “Pengaruh penghargaan finansial, pertimbangan pasar kerja dan lingkungan keluarga terhadap minat menjadi akuntan publik,” pp. 1–31, 2017.

G. W. Pasek, I. P. A. Adnyana, and G. A. Satria, “Effect Framing Dalam Pengambilan Keputusan Investasi Tinjauan Dari Kemampuan Numerik,” J. KRISNA Kumpul. Ris. Akunt., vol. 10, no. 2, pp. 125–130, 2019, [Online]. Available: ejournal.warmadewa.ac.id/index.php/krisna

L. Mustakimah, Y. Huriani, and E. Zulaeha, “Tantangan Mewujudkan Sustainable Development Goals (SDGs) Tentang Kesetaraan Gender pada Masyarakat Desa,” Az-Zahra J. Gend. Fam. Stud., vol. 4, no. 1, pp. 12–29, 2023, doi: 10.15575/azzahra.v4i1.25462.

Larashati, “Ketimpangan Dan Peningkatan Kesetaraan Gender Dalam Sdgs ( Sustainable Development Goals ),” J. Sains Edukatika Indones., vol. 4, no. 2, pp. 55–61, 2022.

W. Wahyuningsih, “Millenium Develompent Goals (Mdgs) Dan Sustainable Development Goals (Sdgs) Dalam Kesejahteraan Sosial,” Bisma, vol. 11, no. 3, p. 390, 2018, doi: 10.19184/bisma.v11i3.6479.

P. Umsida, “Vichamaya Dwi Jayanti,” 2024.

I. Firmansyah, “Peran Akuntan terhadap Implementasi Sustainable Development Goals: Perspektif Akademisi,” J. Ilm. Akunt. dan Bisnis, p. 242, 2019, doi: 10.24843/jiab.2019.v14.i02.p09.

F. K. Ulma, K. Khanifah, and S. Retnoningsih, “Pengaruh Motivasi, Gender, Self Efficacy, Dan Pertimbangan Pasar Kerja Terhadap Minat Berkarier Menjadi Akuntan Publik, Konsultan Pajak Dan Bankir,” J. Akunt., vol. 17, no. 1, pp. 43–58, 2023, doi: 10.25170/jak.v17i1.3868.

N. laras Agustina, “Kontribusi Inklusif Akuntan Dalam Mewujudkan Sustainable Development Goals (SDGs), pp. 1–9, 2019.

F. N. Sari and I. D. Rahmawati, “Effect of Framing, Groupthink, and Financial Rewards on Career Selection Decisions,” Acad. Open, vol. 8, pp. 1–19, 2023, doi: 10.21070/acopen.8.2023.3470.

P. W. Saitri and N. N. A. Suryandari, “Pengaruh Machiavellian, Pembelajaran Etika Dan Sikap Etis Akuntan Dan Mahasiswa Akuntansi Di Denpasar,” J. Ilm. Akunt. dan Bisnis, vol. 2, no. 1, 2017.

T. A. Kusuma, “Pengaruh framing dan groupthink terhadap keputusan pemilihan karir pada mahasiswa akuntansi universitas airlangga,” Pengaruh Fram. dan Groupthink terhadap Keputusan Pemilihan Karis pada Mhs. Akunt. Univ. Airlangga, 2016.

D. J. Hutagaol, “Pengaruh Framing Effect, Kompensasi, Self Efficacy Terhadap Pengambilan Keputusan Investasi Pada MahasiswaUniversitas HKBP Nommensen Medan,” pp. 1–30, 2019, [Online]. Available: https://repository.uhn.ac.id/handle/123456789/3362?show=full

G. W. Pasek, A. Widanaputra, and M. M. Ratnasari, “Pengaruh Framing dan Kemampuan Numerik Terhadap Keputusan Investasi,” Ekon. dan Bisnis Univ. Udayana, vol. Vol.5, no. No.11, p. PP.3971-4000, 2016, [Online]. Available: https://ojs.unud.ac.id/index.php/EEB/article/view/24138/16230

T. D. Prastiwi and T. W. Damayanti, “Framing Dan Gender Dalam Kepatuhan Pajak : Studi Eksperimen,” Akunt. dan Teknol. Inf., vol. 13, no. 1, 2020, doi: 10.24123/jati.v13i1.2840.

R. Ariyanto et al., “11728-28516-2-Pb,” vol. V, 2016.

Y. Muliawaty, “Sifat Machiavellian Dan Locus of Control : Studi Eksperimen Keputusan Etis Konsultan Pajak,” J. Buana Akunt., vol. 6, no. 2, pp. 30–48, 2021, doi: 10.36805/akuntansi.v6i2.1790.

N. Luh, P. Widia, and A. Sari, “E-Jurnal Akuntansi Pengaruh Love of Money , Equity Sensitivity , dan Machiavellian Pada Persepsi Etis Mahasiswa Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Udayana ( Unud ), Bali , Indonesia PENDAHULUAN Akuntan dalam dunia akuntansi mempunyai suatu ,” vol. 28, pp. 1522–1549, 2019.

R. Z. Hilmi, R. Hurriyati, and Lisnawati, “Pengaruh Lingkungan Etika, Sifat Machiavellian, dan Personal Cost terhadap Niat untuk Melakukan Whistleblowing,” vol. 3, no. 2, pp. 91–102, 2018.

F. Ananda and D. Zulvia, “Indikasi Machiavellianism Dalam Pembuatan Keputusan Etis Auditor Pemula,” J. Benefita, vol. 3, no. 3, p. 357, 2018, doi: 10.22216/jbe.v3i3.3660.

D. S. Charismana, H. Retnawati, and H. N. S. Dhewantoro, “Motivasi Belajar Dan Prestasi Belajar Pada Mata Pelajaran Ppkn Di Indonesia: Kajian Analisis Meta,” Bhineka Tunggal Ika Kaji. Teor. dan Prakt. Pendidik. PKn, vol. 9, no. 2, pp. 99–113, 2022, doi: 10.36706/jbti.v9i2.18333.

S. W. Purwanza et al., Metodologi Penelitian Kuantitatif, Kualitatif, dan Kombinasi, no. March. 2022.

S. Hermawan and W. Hariyanto, Buku Ajar Metode Penelitian Bisnis (Kuantitatif Dan Kualitatif ). 2022. doi: 10.21070/2022/978-623-464-047-2.

R. A. Junita and E. Fauzihardani, “Love Of Money, Machiavellian dan Idealisme: Bagaimana Pengaruhnya Terhadap Persepsi Etis Akuntan Publik,” J. Nuansa Karya Akunt., vol. 2, no. 2, pp. 147–162, 2024, doi: 10.24036/jnka.v2i2.27.

Posted

2026-04-24